Novedades de la versión de septiembre de 2025

¡Descubre las novedades de septiembre!

En Endalia, trabajamos para que cada actualización sume en tu día a día. Las nuevas funcionalidades que presentamos este mes están pensadas para simplificar tareas, optimizar procesos y ayudarte a centrarte en lo que realmente importa: las personas.

Personas y puestos

¡Estrenamos el Welcome Space! Un portal de bienvenida pensado para que cada nuevo empleado viva una mejor experiencia desde el primer momento. Antes de incorporarse, podrá aportar sus datos de manera sencilla y acceder a información clave de la empresa, facilitando una incorporación más ágil, cercana y completa.

Welcome Space El Welcome Space está diseñado especialmente para los empleados que están a punto de incorporarse a la empresa. Disponible en web y móvil, facilita la carga de datos previa a la entrada, agiliza el contacto con RRHH y pone a disposición del nuevo empleado la información esencial para su primer día.	Onboarding / Offboarding En los procesos de onboarding y offboarding ahora las tareas tipo check son mucho más completas. Hemos incorporado la posibilidad de añadir imágenes, videos, enlaces y descripciones, lo que permite ofrecer instrucciones más claras, enriquecer la experiencia del empleado y garantizar un seguimiento más ágil y visual de cada tarea.

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Planificación y registro horario

Seguimos mejorando la gestión de planificaciones con ubicación: ahora, además de asignar y gestionar ubicaciones en los turnos, también podrás verificar la ubicación al registrar la jornada. Una funcionalidad que refuerza la fiabilidad y el control, especialmente en equipos distribuidos o con rotación de centros.

Registra ubicaciones Ahora los empleados pueden registrar su ubicación al fichar la jornada y recibir un aviso inmediato si no coincide con la ubicación planificada. Además, estas incidencias pueden monitorizarse de forma agregada, lo que facilita el control, la detección de desviaciones y una gestión más precisa de los equipos distribuidos.	Patrón de turnos Con esta mejora, la creación de patrones de turnos gana en flexibilidad: ahora es posible generar patrones de hasta 52 semanas. Esto permite planificaciones más amplias y estables a lo largo del año, reduciendo la necesidad de ajustes manuales y facilitando una gestión más eficiente de los turnos.

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Planificación salarial

Este mes presentamos novedades en el módulo de Planificación Salarial, pensado para ayudarte a anticipar el trabajo de cara a 2026. Con estas nuevas funcionalidades podrás planificar de forma más eficiente, visualizar escenarios y gestionar con mayor precisión la planificación de incorporaciones, facilitando una estrategia salarial más clara y adaptada a tus necesidades.

Planificación de puestos Ahora puedes añadir vacantes planificadas, gestionar el puesto vinculado y sustituir por estas vacantes por un empleado en el momento de la incorporación. Mejorando de esta forma la gestión de costes salariales futuros.	Partidas generales Ahora puede gestionar partidas generales en tu planificación salarial. Este apartado está pensado para reflejar gastos no vinculados directamente a un empleado individual, como aprovisionamientos por indemnizaciones o formación.

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Nómina

Seguimos incorporando mejoras para que la gestión de nómina sea más ágil, precisa y conectada con tus procesos diarios. Este mes traemos nuevas funcionalidades que impulsan la automatización, fortalecen el control y amplían la integración con otras áreas clave de RRHH.

Monitorización del cálculo Lanzamos una nueva monitorización que te permitirá hacer un seguimiento más sencillo y preciso del cálculo de nómina, antes y después de su ejecución. Además, hemos reorganizado el menú de navegación, haciéndolo más intuitivo y fácil de usar	Contabilidad por empresa Ahora, la contabilidad permite crear y gestionar configuraciones específicas para cada empresa. Esto significa que podrás adaptar los parámetros contables de forma independiente, ajustando reglas,  ficheros y criterios según las particularidades de cada organización.

Plantillas de contratos Hemos incorporado mejoras para facilitar la personalización de contratos, permitiendo configurar excepciones por empresa, centro de trabajo, convenio, categoría profesional, tipo de contrato y puesto. Además, se han actualizado las plantillas a la última versión, y se ha añadido un específico para el representante de los trabajadores.	Modelos de tributación Hemos incorporado mejoras que simplifican y agilizan la generación de modelos de tributación. Ahora podrás realizar extracciones masivas, ahorrando tiempo en la preparación de la información, y generar modelos por tipo, adaptando el proceso a las necesidades específicas de cada tipo.

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Informes

Este mes presentamos novedades en la sección de Informes, diseñadas para ofrecerte una visión más completa y práctica de la información clave de tu organización. Todo ello con el objetivo de que cuentes con herramientas más claras, precisas y adaptadas a tus necesidades de gestión. 

Personalizaciones compartidas Personaliza, guarda y comparte tus informes de forma fácil e intuitiva. Ahora puedes compartir tus informes personalizados para que otros usuarios puedan utilizar esta misma personalización.	Encabezado informativo Ahora puedes añadir a tus informes un encabezado con información sobre el informe y los filtros que se ha utilizado para genera el informe.

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