Important: aquest article està dirigit a usuaris d'Endalia HR amb perfil de Administrador.
Un cop afegit el nivell salarial, el següent pas és establir variacions, és a dir, gestionar els períodes de temps en què es desitgi avaluar o revisar els emoluments que perceben els empleats. Estigues atent a aquest petit article; et serà d'utilitat.
En aquest article:
Gestionar variacions
- Dins del hub Configuració, dirigeix-te a Compensació i beneficis > Nivells salarials
- A la pantalla que es presenta a continuació, tria un nivell salarial de la llista (o, alternativament, crea'n un de nou mitjançant l'opció Afegir nivell) i fes clic al botó Editar, que trobaràs dins del camp corresponent, dins de cada nivell:

- Al següent pas, anomenat Fitxa de nivell salarial, fes clic a la pestanya Variacions. Aquí pots veure el llistat existent. És obligatori tenir almenys una variació, generada prèviament al crear un nivell, tot i que pots generar-ne múltiples, tenint en compte futures revisions salarials. Per realitzar aquesta última acció, dirigeix-te a Afegir variació, botó situat a la part superior de la pantalla:

- A la finestra modal que apareix a continuació, Afegir variació, omple els camps i, per últim, fes clic a Afegir per generar un nou rang de dates:

Nota: Com que sempre hi ha una variació, aquesta es correspondrà amb el temps present en què ens trobem, i la seva data de finalització serà, per defecte, indeterminada. En cas de múltiples variacions, seran concatenades (la data de finalització d'una variació vindrà determinada pel començament de la següent, i així successivament). Recorda que aquest article fa referència al segon pas de la seqüència Crear nivell salarial > Gestionar variacions > Assignar nivell salarial a un empleat. Consulta tots els articles d'aquest mòdul per saber més sobre aquestes funcionalitats.
Vídeo del procés
T'ho mostrem ràpidament:
Et recordem que tens a la teva disposició els següents articles relacionats:
A més, disposes d'un glossari de termes al següent enllaç.
T'ha resultat útil aquest article?
Genial!
Gràcies pels teus comentaris
Sentim que no t'hàgim pogut ajudar
Gràcies pels teus comentaris
Comentaris enviats
T'agraïm el teu esforç i intentarem arreglar l'article